广东锦星钮扣科技股份有限公司

东莞市锦星钮扣有限公司锦星“以锦星文化培育人、以锦星事业凝聚人、以学习提高人，以业绩考核人”，锦星要从战略高度，实施有效的引才、用才、育才战略性措施，强化干部梯队建设，致力于培养产业领头人、营销经理人、管理干部、科技创新等各类综合性人才，努力把锦星培养成“人才的洼地”和“人才的高地”。◇德才兼备，以“德”为先——这是锦星选拔人才、提拔干部的原则。◇解放思想，选好对象，加强培养——这是锦星培养年青骨干的指导思想。◇锦星始终追求企业与员工共同发展，实现双赢——锦星各个产业发展成功，各项指标逐年上升，只能代表锦星成功了一半，更重要的是在此基础上，锦星的骨干也随着企业发展而得到发展，只有两者兼备才是真正的成功！